프로그램 강사 모집 공고

시립보라매청소년수련관에서는 도심 속 자연환경인 공원을 배경으로 청소년들이 환경문제의 심각성과 환경보존의 필요성을 이해하고, 다양한 환경 활동에 주도적으로 참여하는 여성가족부 청소년프로그램 공모사업 ‘Green up! park’를 진행할 예정입니다. 이에 각 분야의 전문 강사를 모집하오니 많은 관심과 지원 바랍니다.

1. 채용분야

분야	내용
업사이클링 (폐목재)	환경교육, 업사이클링 교육, 가구 디자인 폐목재 활용하여 테이블, 의자, 책장 만들기
도시농업 (텃밭교실)	환경교육, 도시농업 교육, 텃밭상자 만들기 천연비료 만들기, 분변토 만들기, 모종 심고 가꾸기, 수확한 채소로 요리 활동

2. 응시자격

: 관련분야 전공자 및 자격증 소지자, 경력자, 전문교육과정 이수자

3. 모집인원

: 2명 (각 분야별 1명)

4. 전형방법

ㅇ 전형방법 : 1차 서류심사, 2차 면접 (면접대상자 추후 공지)

ㅇ 합격자 발표(홈페이지에 게시) 및 개별 통보

5. 지원서 접수

1) 모집기간 : 2016년 8월 6일(토) 18:00까지

2) 접수방법 : 제출서류 이메일 (program@boramyc.or.kr) 접수

→ 전화확인 (청소년사업팀 834-7233, 4)

6. 제출서류

1) 개인 강사

- 이력서 및 자기소개서

- 관련분야 자격증, 경력 또는 전문교육과정 이수 확인 서류

- 수업계획서

2) 본 프로그램 연계 진행이 가능한 협회, 공방 등의 단체

- 단체의 연혁이 포함된 소개서

- 연계 가능한 프로그램 소개서

- 연계 가능한 강사자료 (프로그램별 인원, 관련 자격 사항 등)

- 연계 가능한 프로그램별 기본 내용이 기록된 수업계획서

7. 계약조건

1) 근무일정 : 8월~10월 중 10회기, 1회기 3시간 이내

2) 보    수 : 1,000,000원 (100,000원×10회)

: 여성가족부 청소년프로그램 공모사업 예산편성지침 기준

8. 기타사항

1) 접수된 서류는 일체 반환되지 않습니다.

2) 적격자가 없을 시 채용하지 않을 수 있습니다.

3) 최종 계약 후 국가공무원법 제 33조에 의한 결격사유로 인한 부적격자, 학력, 경력 등이 허위사실로 판명되었을 경우에는 계약을 취소합니다.

4) 기타 궁금하신 사항은 청소년사업팀 담당자에게 문의하시기 바랍니다.

(E-mail : program@boramyc.or.kr / 전화 : 02-834-7233,4 김영철)

5) 본 기관은 청소년활동진흥법 제10조에 의한 청소년활동시설로서 청소년의 성보호에 관한 법률 제42조에 의거 성범죄 및 범죄경력 조회 후 강사를 채용할 수 있습니다.

6) 본 제출서류는 여성가족부 청소년프로그램 공모사업 보고자료로 활용할 수 있습니다.

【붙임 1】

이     력     서

응시분야
성명	한글		생 년 월 일	(만 세)	사진 ※ 필수
한자		주민등록번호
현주소
현소속	기관 및 부서 : 직위 :
연락처	자 택	이 동 전 화	E-mail
병 역	군필여부		기타 사항
최종계급
가 족 사 항	관계	성 명	생년원일	직 업	관계	성 명	생년월일	직 업
학력 및 전공	학 교 명	입 학 일	졸 업 일	전 공	학 위
논문, 저술, 償
자 격 증	종 류	등록번호/취득일자
어 학	종 류	점수 또는 수준
기타 수료증 또는 기술
주 요 경 력	기 간	소 속	직 책	기 타

【붙임 2】

자기소개서

○ 응시분야 :

○ 주    소 :

○ 성    명 :

○ 생년월일 :

................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................

개인정보제공동의서

본인은  ｢개인정보 보호법｣ 등에 의해 보호되고 있는 본인에 관한 각종 정보자료를 동법 제15조 등의 규정에 따라 채용기관에 제공하는데 동의합니다.

또한, 본인이 서명날인한 동의서의 복사본은 인사검증에 필요한 다양한 자료 수집의 편의를 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

201  년     월     일

□ 본    인

	성명				(서명)			주민등록번호
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